Organisationsberatung Organisationen stehen heute unter einem ständigen Veränderungs- und Weiterentwicklungsdruck. Um unter diesem Druck weiterhin kreativ und handlungssicher zu agieren, benötigt es zuweilen die Unterstützung und den Blick von außen. Organisationsberatung bietet die Möglichkeit - Veränderung und Entwicklung reflektiert zu gestalten
- eine Balance zwischen Bewahrung und Veränderung zu finden
- der Schärfung des Firmenprofils in der Analyse der Organisationsgeschichte und der Erarbeitung von Visionen für die Zukunft
- der Verbesserung von Kommunikationsprozessen
- Lösungen und Ziele zu erarbeiten, die von den Mitarbeiter*innen mitgetragen werden
- der Unterstützung in Personalentwicklungsfragen
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